Project Manager Digital Transformation (d/w/m)

Permanent employee, Full-time · Hamburg

Deine Rolle

Als Digital Transformation Manager übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung unserer Digitalisierung. Mit deiner Expertise bewältigen wir die Herausforderungen der digitalen Transformationen. Deine zentrale Rolle besteht darin, sicherzustellen, dass wir uns unter Berücksichtigung unserer Unternehmensziele kontinuierlich zeitgemäß weiterentwickeln.

Deine Aufgaben:

Die digitale Strategie umsetzen und operationalisieren, um sicherzustellen, dass sie mit den Zielen und Bedürfnissen des Unternehmens übereinstimmt.
Neue digitale Tools und Systeme bewerten und implementieren, um Effizienz und Produktivität zu steigern.
Kulturellen und organisatorischen Wandel führen, der für eine erfolgreiche digitale Transformation erforderlich ist.
Mit verschiedenen Abteilungen und Interessengruppen zusammenarbeiten, um digitale Anforderungen zu identifizieren und Synergien zu schaffen.
Risiken im Zusammenhang mit digitalen Transformationsinitiativen identifizieren und verwalten.
Geschäftsprozesse und Workflows optimieren, um die digitale Transformation zu unterstützen.
Projektmanagement.
Digitale Transformationsprojekte planen, durchführen und überwachen, einschließlich der Definition von Zielen, Meilensteinen und Budgets.
Mit dem Insights-Team handlungsorientierte Erkenntnisse über unsere Kunden generieren, um die Kundenzufriedenheit zu verbessern, die Bindung zu erhöhen und das Umsatzwachstum zu fördern.
Kunden-Personas und Journey-Maps entwickeln, um das Verständnis für Kundenbedürfnisse und -schmerzpunkte zu vertiefen.

Das bringst du mit

Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich.
Nachgewiesene Erfahrung in der Durchführung von Projekten zur digitalen Transformation.
Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse.
Fundiertes Verständnis digitaler Technologien, Trends und bewährter Verfahren.
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit
Hohes Maß an sozialer Kompetenz
Fähigkeit, mit Stakeholdern auf allen Organisationsebenen in Kontakt zu treten, Einfluss auszuüben und effektiv zusammenzuarbeiten
Kompetente Projektmanagementfähigkeiten, die es ermöglichen, mehrere Initiativen gleichzeitig zu koordinieren.
Analytische Denkweise, die es ermöglicht, Daten in praxisrelevante Erkenntnisse umzuwandeln.
Eine Change-Management-Zertifizierung ist von Vorteil.

Warum LetMeShip

24 Jahre Businesserfahrung treffen auf Start-up-Mentalität. Wir wissen, wie der Hase läuft, aber wollen uns nicht darauf ausruhen. Du findest bei uns das Selbstbewusstsein eines etablierten Unternehmens und die Flexibilität eines dynamischen Start-ups.
Du bist Teil eines multikulturellen Teams mit familiärem Arbeitsklima.
People first! Wir nehmen Soziale Verantwortung ernst und achten aufeinander. Das ist nicht nur ein Spruch an der Wand, das leben wir tatsächlich. Zeiterfassung und Überstundenausgleich gehören ebenso dazu wie die Unterstützung durch ein Netz von externen Beratungsstellen, wenn das Leben mal aus dem Ruder läuft.
Du bekommst eine herausfordernde und abwechslungsreiche Arbeit, bei der Du Deine Stärken und Deine Persönlichkeit voll einbringen kannst.
Eine umfassende Einarbeitung und ein motiviertes Team, das Dir jederzeit zur Seite steht, ist selbstverständlich.
Einen vollständigen Überblick über unsere Benefits findest Du auf unserer Karriereseite.

Dein Weg zu uns

Klingt gut? Dann schick uns deinen CV. Peter freut sich auf deine Bewerbung und steht dir für Fragen zur Verfügung.
Nähere Informationen zu LetMeShip findest Du unter www.letmeship.com.

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Über uns

Als Softwareunternehmen bieten wir unseren B2B-Kunden seit über 20 Jahren mit unserer LetMeShip-Versandplattform eine transparente Übersicht über die Leistungsvielfalt und Versandkonditionen von Kurier-, Express- und Paketdienstleistungen sowie die Möglichkeit zur Buchung und reibungslosen Versandabwicklung. Kundenorientierung, Know-How und Engagement zeichnen uns aus. Als expandierendes Unternehmen schaffen wir mit derzeit ca. 130 Mitarbeitern*innen in 7 europäischen Ländern Wettbewerbsvorteile in Form von Kosten- und Zeiteinsparungen.

Your mission

As a Digital Transformation Manager, you take on a key role in shaping our digitization efforts. With your expertise, we tackle the challenges of digital transformations. Your central role is to ensure that we continuously evolve in line with our company goals.

Key Responsibillities:

Execute and operationalize the digital strategy ensuring alignment with the goals and needs of the company.
Evaluate and implement new digital tools and systems to enhance efficiency and productivity.
Lead cultural and organizational change necessary for successful digital transformation.
Collaborate with various departments and stakeholders to identify digital requirements and create synergies.
Identify and manage risks associated with digital transformation initiatives.
Optimize business processes and workflows to support digital transformation.
Project Management
Plan, execute, and monitor digital transformation projects, including defining goals, milestones, and budgets.
Generate actionable insights on our customers with the Insights Team to enhance customer satisfaction, increase retention, and drive revenue growth.
Develop customer personas and journey maps to deepen understanding of customer needs and pain points.

What you need to succeed

What you need to succeed:

Bachelor's degree in Business Administration, Information Technology, or a related field.
Proven experience in conducting digital transformation projects.
Fluent in English and German
Thorough understanding of digital technologies, trends, and best practices.
Excellent communication and interpersonal skills.
Ability to influence and collaborate with stakeholders at all levels of the organization.
Solid project management skills with the ability to manage multiple initiatives simultaneously.
Analytical mindset with the ability to translate data into actionable insights.
Change management certification is advantageous.

Why LetMeShip?

24 years of business experience meets start-up mentality. We know how it works, but we don't want to rest on our laurels. You will find the self-confidence of an established company and the flexibility of a dynamic start-up.
Possibility to work at one of our seven locations in Europe on a temporary basis by arrangement.
You will work in a multicultural team and a family working atmosphere.
People first! We take social responsibility seriously and look out for each other. This is not just a slogan on the wall, we actually live it. Time tracking and overtime reduction are just as much a part of it as support from a network of external counselling centres when life gets out of hand.
You will have a challenging and varied job where you can fully contribute your strengths and personality.
You will receive a comprehensive training and a motivated team that will always offer you support.
You can find a complete overview of our benefits on our career page.

Your way to us

You feel addressed and are interested in joining our team as Digital Transformation Manager (d/f/m) in beautiful Hamburg?
Please apply stating your earliest possible starting date! Peter is looking forward to your application.

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About us

As a software company, we have been offering our B2B customers a transparent overview of the variety of services and shipping conditions of courier, express and parcel services as well as the possibility of booking and smooth shipping processing with our LetMeShip shipping platform for over 20 years. Customer orientation, know-how and commitment are what set us apart. As an expanding company with currently approx. 130 employees in 7 European countries, we create competitive advantages in the form of cost and time savings.

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